Über uns

mit Hamburger
Arbeitgeber:innen
eröffnen wir Wege
zur Inklusion.

Über uns

Gelungene Inklusion im Unternehmen ist kein Zufall

Für das Ziel, Inklusion und berufliche Teilhabe in Ihrem Hamburger Unternehmen erfolgreich zu machen, setzen wir uns seit mehr als 25 Jahren mit unserer vielseitigen Expertise ein. Dabei stehen Sie und Ihre Themen bei uns im Mittelpunkt.

Wir unterstützen Sie bei der optimalen Umsetzung Ihrer gesetzlichen Verpflichtungen sowie bei allen Fragestellungen zur inklusiven Einstellung, Beschäftigung und Weiterbeschäftigung von Menschen mit (Schwer-)Behinderung gemäß SGB IX, Teil 3. Darüber hinaus begleiten wir Sie mit neuen Impulsen für die Praxis.

Das gesamte Angebot der EAA Hamburg richtet sich gezielt an Geschäftsführungen, Führungskräfte, Betriebsleitungen, Personalverantwortliche, Inklusions- und BEM-Beauftragte sowie Diversity- und Sustainability Manager.

Das EAA Hamburg - Team

Inklusion betrachten wir als einen Leitgedanken, sinngebend und wertschöpfend für Ihr Unternehmen.

Dabei ist unser Beratungsansatz ganzheitlich und integral, Person und Organisation werden

gleichermaßen berücksichtigt. Dafür setzen wir uns engagiert ein.

Wir unterstützen Sie auch situativ zu aktuellen Herausforderungen und Fragen.

Sie und Ihre Themen stehen bei uns im Mittelpunkt, damit wir gemeinsam das Ziel einer gelungenen Inklusion verwirklichen können.

Christiane 
Oldenburg
Beraterin
Inklusion und Diversität sind die Grundpfeiler einer offenen und progressiven Arbeitskulturund mein persönliches Anliegen!
Auf eine gemeinsame Kooperation mit Ihnen zur Entwicklung von Strategien für individuelle inklusive Prozesse in Ihrem Unternehmen freue ich mich!
 

 

 
Tel. 0 40.63 64 62 75
christiane.oldenburg@faw.de

Christiane
Oldenburg

Beraterin

Inklusion und Diversität sind die Grundpfeiler einer offenen und progressiven Arbeitskulturund mein persönliches Anliegen! Auf eine gemeinsame Kooperation mit Ihnen zur Entwicklung von Strategien für individuelle inklusive Prozesse in Ihrem Unternehmen freue ich mich!

Tel. 0 40.63 64 62 75
christiane.oldenburg@faw.de
Dr. Susanne 
Vespermann
Beraterin
Personalverantwortlichen im Unternehmen als Dienstleiter und Lotse bei deren Aufgaben rund um Prävention und Teilhabe von Auszubildenden, Mitarbeiter:innen und Führungskräften zur Seite zu stehen  und Projekte entsprechend zielgerichtet begleiten.
 
Tel. 0 40.63 64 62 76
susanne.vespermann@faw.de

Dr. Susanne
Vespermann

Beraterin

Personalverantwortlichen im Unternehmen als Dienstleiter und Lotse bei deren Aufgaben rund um Prävention und Teilhabe von Auszubildenden, Mitarbeiter:innen und Führungskräften zur Seite zu stehen und Projekte entsprechend zielgerichtet begleiten.

Tel. 0 40.63 64 62 76
susanne.vespermann@faw.de
Katrin
Zschirnt
Beraterin
Mit Weitsicht
Gestalter sein,
dafür stehe ich.
Diversität + Inklusion
im Unternehmen sind
eine Daueraufgabe.
Gemeinsam
profitieren wir
von neuen
Expertisen zur
beruflichen Teilhabe,
zu Vielfalt und Wandel.
 
Tel. 0 40.63 64 62 74
katrin.zschirnt@faw.de

Katrin
Zschirnt

Beraterin

Mit Weitsicht Gestalter sein, dafür stehe ich. Diversität + Inklusion im Unternehmen sind eine Daueraufgabe. Gemeinsam profitieren wir von neuen Expertisen zur beruflichen Teilhabe, zu Vielfalt und Wandel.

Tel. 0 40.63 64 62 74
katrin.zschirnt@faw.de
Alexandra 
Chelmowski
Projektassistentin
Inklusion bedeutet für mich: Strukturen schaffen, um Inklusion in der Arbeitswelt voran zu treiben, (alte) Denkmuster aufbrechen und Potentiale von Inklusion aufzeigen.

Alexandra
Chelmowski

Projektassistentin

Inklusion bedeutet für mich: Strukturen schaffen, um Inklusion in der Arbeitswelt voran zu treiben, (alte) Denkmuster aufbrechen und Potentiale von Inklusion aufzeigen.

Tel. 0 40.63 64 62 77
alexandra.chelmowski@faw.de

Unser Träger

Drei Partner - ein Ziel: Inklusion

Träger der Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgeber:innen (EAA) – BIHA Hamburg ist die Fortbildungsakademie der Wirtschaft Hamburg (FAW gGmbH). Die FAW ist ein Bildungs- und Personaldienstleister der deutschen Wirtschaft und bietet eine breite Angebotspalette auch im Bereich der ambulanten beruflichen Rehabilitation und des beruflichen Gesundheitsmanagements.

Die FAW führt die EAA-BIHA Hamburg in Zusammenarbeit mit der Arbeitgebervereinigung „UV Nord – Vereinigung der Unternehmensverbände in Hamburg und Schleswig-Holstein e. V. “ durch. Der wirtschafts-und sozialpolitische Spitzenverband der norddeutschen Wirtschaft engagiert sich seit langem für berufliche Inklusion. Er unterstützt die Arbeit von EAA-BIHA Hamburg als kompetente soziale Unternehmensberatung, die Arbeitgeber:innen  in allen Fragen zur Ausbildung und Beschäftigung schwerbehinderter Menschen berät und begleitet.

Unser wichtigster Partner ist das Integrationsamt der Stadt Hamburg. Es verfolgt das Ziel,
schwerbehinderte Menschen dauerhaft auf geeigneten Arbeitsplätzen einzugliedern. Das Integrationsamt finanziert die Arbeit von EAA-BIHA Hamburg aus Mitteln der Ausgleichsabgabe.

Unser Angebot ist für Sie kostenfrei.